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提高品牌增益属性 小马装和您聊聊总部办公室设计那些事

2020-11-06 办公室装修 www.xm-zhuang.com 已访问:

  作者:小马装 / 来源:小马装设计专栏

  今天我们关注的重点是:总部办公室设计。

  与企业总部办公室相匹配的关键词:体量大、要求高、有代表性。

  提到某某公司的总部办公大楼,或总部办公室,一般都会有上述印象。

  当然,除上述刻板印象之外,其余的关键词亦会有:创新、协同等。

  企业总部办公大楼或总部办公室,是服务于总部办公人员。好的总部办公楼或总部办公室设计,能提高品牌增益属性,企业形象更上一台阶,因而,一般企业总部办公大楼在办公室设计时,要求高、节奏严、流程长。

  一、方案设计满足基础需求,可延展

  以小马装团队最近承接的某办公大楼的设计工作为例,业主方提出两点要求:

  第一,需要满足现有办公团队的办公需求。根据现有空间实际情况以及企业实际需求,在办公室设计时,合理设计方案,满足基础办公需求。

  第二,需要具备一定的延展性,企业随着未来发展,办公人数、需求会发生变化。针对工位需求,核算业主方实际办公人数,未来可拓展人数,合理采用固定工位+灵活办公工位的方式,满足未来企业发展时最大程度的工位需求。

  二、高标准、严要求

  办公室设计,不仅仅是对办公空间的平面布局,还包括选材用料。

  总部办公楼或总部办公室,在进行空间设计时,需要有合乎企业特点的办公材料,包括环保、绿色的涂料,时尚、现代的符合人体工程学的办公家具:以便打造更具创造性、更便捷、更高效的办公空间。

  企业总部的办公效率的提高,势必会影响分布的办公方式和办公效率。

  三、归属感设计

  归属感在办公室设计中是需要考虑的一个方面。

  打造员工归属感的办公环境是非常有必要的,尤其是在总部办公大楼或总部办公室。

  通过企业文化特征、合理的功能需求设计、高效的动线设计以及软硬件设施,满足员工归属感。

  好的办公环境会成为女性职场人士自拍圣地。

  归属感的表现之一,就是女性职场人士们在朋友圈的晒圈行动。

  (完)